Minäkin olen ihmetellyt noita pakottavia lainsäädäntöjä. Ja
sopimusvapauteen puuttumisia (Lylyn puuskahdus lehdessä)
Jollekin toistaitoiselle pitää minimipalkka maksaa. Sitten ei saisi
ketjuttaa määräaikaisia työsuhteita, vaikka työt ovat ketjutettuja
määräaikaisia.
Sitten on ajo- ja lepoaikasäännökset, sitten joskus kun on jotain rahdattavaa,
auto levikkeelle puoleksi päiväksi parkkiin.
Sitten se ns. yleissitovuuden pakottaminen, ihan kuin tässä TOS-maksussa.
Nii et on se ammattiyhdistysliike oikealla asialla, että siellä työnantajan
ja työntekijän välillä voisi siis sopia vapaasti nuo työehdot.
Tai jotain.
-SS-
Viimeksi muokattu: 11.09.15 - klo:12:27 kirjoittanut -SS-