Lainaus käyttäjältä: Herpertti - 21.08.13 - klo:11:19

Lainaus käyttäjältä: Terminator II - 21.08.13 - klo:06:50

Lainaus käyttäjältä: Herpertti - 21.08.13 - klo:06:41

Jos työuria ei pidennetä, niin se on varma, että et näe sitä eläkettä koskaan 
Tulee helvetinmoiset leikkaukset eläkkeisiin, muuten hommaa ei saada tasapainotettua 

Julkista sektoria pitää karsia rajusti ja samalla saada uudet työttömät ja entisetkin työllistymään aloille mistä saadaan vientituloja. Hallitus voisi ottaa tavoitteeksi että 50% työpaikoista valtionhallinosta ja muusta byrogratia koneistosta karsitaan ja samaan aikaan tavoiteeksi että on enintään 50000 työtöntä työnhakiaa kortistossa jotka nostaa sosiaalietuuksia ja tähän ei sitten käytetä mitään joojoo kurseja tai työvoimapolittisia tempputyölistämis ohjelmia tai eläkeputki tai muitakaan epämääräisiä tilaston siivous konsteja.

Se on jotenkin kummallista, että vaikka tämä tietotekniikan ja ATK:n läpimurto on siivonnut yrityksistä ylisuuret hallinto-pääkonttorit pienemmiksi, niin sama tuottavuuden kehitys tietotekniikan puolella ei yhteiskunna toiminnoissa ole johtanut samanlaiseen hallinnon järkeistämiseen, vaikka paperit konttoreissa vähenee niin väki ei vähene 

Johtuu siitä että yksityisellä puolen joku ottaa vastuun mutta kunnan ja valtionviroissa vastuuta pompotellaan toinen toiselle ja tärkeitä ikäviä päätöksiä jää tekemään.

Ykstyisellä puolen on selvä systeemi, jos jotain työntekijää ei tarvita eikä sille ole muita töitä, niin sille annetaan lopputili 

Lainaus käyttäjältä: Terminator II - 21.08.13 - klo:17:18

Lainaus käyttäjältä: Herpertti - 21.08.13 - klo:11:19

Lainaus käyttäjältä: Terminator II - 21.08.13 - klo:06:50

Lainaus käyttäjältä: Herpertti - 21.08.13 - klo:06:41

Jos työuria ei pidennetä, niin se on varma, että et näe sitä eläkettä koskaan 
Tulee helvetinmoiset leikkaukset eläkkeisiin, muuten hommaa ei saada tasapainotettua 

Julkista sektoria pitää karsia rajusti ja samalla saada uudet työttömät ja entisetkin työllistymään aloille mistä saadaan vientituloja. Hallitus voisi ottaa tavoitteeksi että 50% työpaikoista valtionhallinosta ja muusta byrogratia koneistosta karsitaan ja samaan aikaan tavoiteeksi että on enintään 50000 työtöntä työnhakiaa kortistossa jotka nostaa sosiaalietuuksia ja tähän ei sitten käytetä mitään joojoo kurseja tai työvoimapolittisia tempputyölistämis ohjelmia tai eläkeputki tai muitakaan epämääräisiä tilaston siivous konsteja.

Se on jotenkin kummallista, että vaikka tämä tietotekniikan ja ATK:n läpimurto on siivonnut yrityksistä ylisuuret hallinto-pääkonttorit pienemmiksi, niin sama tuottavuuden kehitys tietotekniikan puolella ei yhteiskunna toiminnoissa ole johtanut samanlaiseen hallinnon järkeistämiseen, vaikka paperit konttoreissa vähenee niin väki ei vähene 

Johtuu siitä että yksityisellä puolen joku ottaa vastuun mutta kunnan ja valtionviroissa vastuuta pompotellaan toinen toiselle ja tärkeitä ikäviä päätöksiä jää tekemään.

Ykstyisellä puolen on selvä systeemi, jos jotain työntekijää ei tarvita eikä sille ole muita töitä, niin sille annetaan lopputili 

Eli joku ottaa vastuun ikävistäkin asioista.

Lainaus käyttäjältä: Herpertti - 21.08.13 - klo:17:40

Lainaus käyttäjältä: Terminator II - 21.08.13 - klo:17:18

Lainaus käyttäjältä: Herpertti - 21.08.13 - klo:11:19

Lainaus käyttäjältä: Terminator II - 21.08.13 - klo:06:50

Lainaus käyttäjältä: Herpertti - 21.08.13 - klo:06:41

Jos työuria ei pidennetä, niin se on varma, että et näe sitä eläkettä koskaan 
Tulee helvetinmoiset leikkaukset eläkkeisiin, muuten hommaa ei saada tasapainotettua 

Julkista sektoria pitää karsia rajusti ja samalla saada uudet työttömät ja entisetkin työllistymään aloille mistä saadaan vientituloja. Hallitus voisi ottaa tavoitteeksi että 50% työpaikoista valtionhallinosta ja muusta byrogratia koneistosta karsitaan ja samaan aikaan tavoiteeksi että on enintään 50000 työtöntä työnhakiaa kortistossa jotka nostaa sosiaalietuuksia ja tähän ei sitten käytetä mitään joojoo kurseja tai työvoimapolittisia tempputyölistämis ohjelmia tai eläkeputki tai muitakaan epämääräisiä tilaston siivous konsteja.

Se on jotenkin kummallista, että vaikka tämä tietotekniikan ja ATK:n läpimurto on siivonnut yrityksistä ylisuuret hallinto-pääkonttorit pienemmiksi, niin sama tuottavuuden kehitys tietotekniikan puolella ei yhteiskunna toiminnoissa ole johtanut samanlaiseen hallinnon järkeistämiseen, vaikka paperit konttoreissa vähenee niin väki ei vähene 

Johtuu siitä että yksityisellä puolen joku ottaa vastuun mutta kunnan ja valtionviroissa vastuuta pompotellaan toinen toiselle ja tärkeitä ikäviä päätöksiä jää tekemään.

Ykstyisellä puolen on selvä systeemi, jos jotain työntekijää ei tarvita eikä sille ole muita töitä, niin sille annetaan lopputili 

Eli joku ottaa vastuun ikävistäkin asioista.

Kun päätös on tehtävä, niin se on tehtävä 
Asiat asioina, ei niissä mitään henkilökohtaista ole 

Koko ajan keskustellaan tulevaisuudessa eläkkeelle jäävien eläkemenojen karsimisesta. Eikö ole syytä tarttua nykyisiin eläkkeisiin ? Monelle maksetaan huomattavasti yli sen, mitä todellinen karttuma 30-45 vuodelta edellyttäisi. Laskusäännöt kun olivat mitä olivat. Tuossa vanhoja laskusääntöjä, jotka johtivat ylieläkkeeseen..


..Ennen vuotta 1996 voimassa olleen laskusäännön mukaan eläkepalkan laskennassa käytettiin työsuhteen neljän viimeisen vuoden ansioita. Näistä pudotettiin pois keskikuukausiansioiltaan pienin ja suurin vuosi ja eläkepalkaksi tuli kahden ansiotasoltaan keskimmäisen vuoden keskipalkka.

Tiedän tapauksia joissa ihmiset vetivät viimevuodet rajusti ylitöitä ja maksimi lisillä varustettuja yövuoroja joulu- ym. pyhinä viimeisinä työvuosinaan.

Kestävää olisi pistää koko kansalle samat säännöt: eläke määräytyy koko työhistorian indeksikorjattujen vuosipalkkojen keskiarvosta. Tällä hetkellähän työuran alupää nollataan eläketasoa laskettaessa...

Lainaus käyttäjältä: pig24 - 21.08.13 - klo:12:42

Koko ajan keskustellaan tulevaisuudessa eläkkeelle jäävien eläkemenojen karsimisesta. Eikö ole syytä tarttua nykyisiin eläkkeisiin ? Monelle maksetaan huomattavasti yli sen, mitä todellinen karttuma 30-45 vuodelta edellyttäisi. Laskusäännöt kun olivat mitä olivat. Tuossa vanhoja laskusääntöjä, jotka johtivat ylieläkkeeseen..


..Ennen vuotta 1996 voimassa olleen laskusäännön mukaan eläkepalkan laskennassa käytettiin työsuhteen neljän viimeisen vuoden ansioita. Näistä pudotettiin pois keskikuukausiansioiltaan pienin ja suurin vuosi ja eläkepalkaksi tuli kahden ansiotasoltaan keskimmäisen vuoden keskipalkka.

Tiedän tapauksia joissa ihmiset vetivät viimevuodet rajusti ylitöitä ja maksimi lisillä varustettuja yövuoroja joulu- ym. pyhinä viimeisinä työvuosinaan.

Kestävää olisi pistää koko kansalle samat säännöt: eläke määräytyy koko työhistorian indeksikorjattujen vuosipalkkojen keskiarvosta. Tällä hetkellähän työuran alupää nollataan eläketasoa laskettaessa...

Niin tai kuten yrittäjillä on, eläke määräytyy sisäänmaksettujen maksujen mukaan, koko maksuhistorian ajalta 

Ennenhän palkoista piti maksaa eläkemaksut heti 16 vuotiaasta lähtien, mutta eläke alkoi kertymään vasta 23 vuotiaana. Eli oli parhaillaan maksettu lähes 10 vuotta sisään maksuja.