Agronet
Keskusteluaiheet => Maidontuotanto ja lihanaudat => Aiheen aloitti: Imme - 05.07.09 - klo:22:33
-
Vastuutonta
Kuulin keväällä että naapurikuntaan oli otettu vakituiseksi työntekijäksi uusia lomittajia 2kpl ilman mitään julkista hakua, taikka että nämä olisvat aiemmin kunnassa työskennelleet. Toisesta en sano mitään, toinen oli 43 v nainen 8 alaikäisen lapsen kanssa, yksinhuoltaja. Virosta, vailla mitään kielen osaamista. Koulutusta taikka alan aiempaa kokemusta länsitekniikan kanssa. Aiemmin ollut työtön vuosia kotimaassaan.
Miksi rekrytöidä tälläinen työntekijä, mikä kulu yhteiskunnalle päivähoidoista yms.... mikä houkuttaa ottamaan tälläisen työntekijän? Työlistojen teko helppoa? Minusta vastuutonta!!
Mutta nyt meni kuppi yli, kuulin äsken serkulta että heidän kunnassa otettu n kuukausi sitten myös vastaava työntekijä. Ei osaa kieltä, työtä yms halu on kuulemma kyllä kova. Mutta lapsia 10 kpl ja mies jää viroon (juoppo).
Saadaan kyllä edullsia lomapäiviä paperilla? Mutta muut kulut yhteiskunnalle n 5000 € /kk päivähoidosta ja lapsilisistä.
Haloo Mela missä mennään, vastuunottoa ja henkilöstön kierrätystä kun ei koulutus näemmä auta. (siitä on puhuttu niin paljon niinkauan kuin on kunnallista lomitusta ollut, näissä kunnissa molemmissa johtavana lomittajana (työhönottajana) toimii n 30 v naisagrologi joka tullut työhön lomittajan pestistä.
-
Jospa kunnassa halutaa lisätä nopeasti väkilukua tai kyläkoulua uhkaa sulkeminen.8-10 lasta kyläkouluun on pelastus ja saattaa olla tarvetta jopa yhden opettajankin lisäämiseen.
-
Vastuutonta
Kuulin keväällä että naapurikuntaan oli otettu vakituiseksi työntekijäksi uusia lomittajia 2kpl ilman mitään julkista hakua, taikka että nämä olisvat aiemmin kunnassa työskennelleet. Toisesta en sano mitään, toinen oli 43 v nainen 8 alaikäisen lapsen kanssa, yksinhuoltaja. Virosta, vailla mitään kielen osaamista. Koulutusta taikka alan aiempaa kokemusta länsitekniikan kanssa. Aiemmin ollut työtön vuosia kotimaassaan.
Miksi rekrytöidä tälläinen työntekijä, mikä kulu yhteiskunnalle päivähoidoista yms.... mikä houkuttaa ottamaan tälläisen työntekijän? Työlistojen teko helppoa? Minusta vastuutonta!!
Mutta nyt meni kuppi yli, kuulin äsken serkulta että heidän kunnassa otettu n kuukausi sitten myös vastaava työntekijä. Ei osaa kieltä, työtä yms halu on kuulemma kyllä kova. Mutta lapsia 10 kpl ja mies jää viroon (juoppo).
Saadaan kyllä edullsia lomapäiviä paperilla? Mutta muut kulut yhteiskunnalle n 5000 € /kk päivähoidosta ja lapsilisistä.
Haloo Mela missä mennään, vastuunottoa ja henkilöstön kierrätystä kun ei koulutus näemmä auta. (siitä on puhuttu niin paljon niinkauan kuin on kunnallista lomitusta ollut, näissä kunnissa molemmissa johtavana lomittajana (työhönottajana) toimii n 30 v naisagrologi joka tullut työhön lomittajan pestistä.
Ööh, kuvittelisin lapsiluvun olevan viimeinen asia mikä saisi vaikuttaa millään lailla työhönottotilanteessa, mahtaisi tulla melkoiset syytteet syrijinnästä....
-
Mutta nyt meni kuppi yli, kuulin äsken serkulta että....
Että kuulopuheita.... mikähän lienee sitten se totuus asiassa? ;)
-
Vastuutonta
Kuulin keväällä että naapurikuntaan oli otettu vakituiseksi työntekijäksi uusia lomittajia 2kpl ilman mitään julkista hakua, taikka että nämä olisvat aiemmin kunnassa työskennelleet. Toisesta en sano mitään, toinen oli 43 v nainen 8 alaikäisen lapsen kanssa, yksinhuoltaja. Virosta, vailla mitään kielen osaamista. Koulutusta taikka alan aiempaa kokemusta länsitekniikan kanssa. Aiemmin ollut työtön vuosia kotimaassaan.
Miksi rekrytöidä tälläinen työntekijä, mikä kulu yhteiskunnalle päivähoidoista yms.... mikä houkuttaa ottamaan tälläisen työntekijän? Työlistojen teko helppoa? Minusta vastuutonta!!
Mutta nyt meni kuppi yli, kuulin äsken serkulta että heidän kunnassa otettu n kuukausi sitten myös vastaava työntekijä. Ei osaa kieltä, työtä yms halu on kuulemma kyllä kova. Mutta lapsia 10 kpl ja mies jää viroon (juoppo).
Saadaan kyllä edullsia lomapäiviä paperilla? Mutta muut kulut yhteiskunnalle n 5000 € /kk päivähoidosta ja lapsilisistä.
Haloo Mela missä mennään, vastuunottoa ja henkilöstön kierrätystä kun ei koulutus näemmä auta. (siitä on puhuttu niin paljon niinkauan kuin on kunnallista lomitusta ollut, näissä kunnissa molemmissa johtavana lomittajana (työhönottajana) toimii n 30 v naisagrologi joka tullut työhön lomittajan pestistä.
Ööh, kuvittelisin lapsiluvun olevan viimeinen asia mikä saisi vaikuttaa millään lailla työhönottotilanteessa, mahtaisi tulla melkoiset syytteet syrijinnästä....
Äääh kaikki julkisten laitosten työpaikat tulisi olla avoinna julkisesti. Ja nykyisessä suhdanteessa halukkaita agraarikoulutuksen omaavia löytynee taas suomesstakin. Ja tuossa jälkimmäisessä kun nuorin syntynyt jouluna, vanhin ollessa 15. Voisin olettaa että enemmän ne lapset tarvii äitiä kotona kuin päivällä parituntia kotona lepäämässä käyvää koululaisten poissa ollessa
Joo ei ne lapset vaikuta, eikä kait saisi kysyäkkään, paitsi jos asia vaikuttaa työn hoitoon (kuten paljon reissupäiviää yms) mutta aina tulisi valita pätevin hakija
-
jep syyte syrjinnästä,iime ottanut koko viikonlopun kuppia ja sitt keikahti nurin :(
-
Olen itse helpottunut kun ei tarvitse virkamiesten kanssa enää taistella . Parille tuottajalle teen lomitusta vielä suoraan mutta en enää Salolle .
-
Hyviä Virolaisia lomittajia on suurin osa , mutta kyllä Imme oikeassa on ammattaitaidon suhteen .
-
Vastuutonta
Kuulin keväällä että naapurikuntaan oli otettu vakituiseksi työntekijäksi uusia lomittajia 2kpl ilman mitään julkista hakua, taikka että nämä olisvat aiemmin kunnassa työskennelleet. Toisesta en sano mitään, toinen oli 43 v nainen 8 alaikäisen lapsen kanssa, yksinhuoltaja. Virosta, vailla mitään kielen osaamista. Koulutusta taikka alan aiempaa kokemusta länsitekniikan kanssa. Aiemmin ollut työtön vuosia kotimaassaan.
Miksi rekrytöidä tälläinen työntekijä, mikä kulu yhteiskunnalle päivähoidoista yms.... mikä houkuttaa ottamaan tälläisen työntekijän? Työlistojen teko helppoa? Minusta vastuutonta!!
Mutta nyt meni kuppi yli, kuulin äsken serkulta että heidän kunnassa otettu n kuukausi sitten myös vastaava työntekijä. Ei osaa kieltä, työtä yms halu on kuulemma kyllä kova. Mutta lapsia 10 kpl ja mies jää viroon (juoppo).
Saadaan kyllä edullsia lomapäiviä paperilla? Mutta muut kulut yhteiskunnalle n 5000 € /kk päivähoidosta ja lapsilisistä.
Haloo Mela missä mennään, vastuunottoa ja henkilöstön kierrätystä kun ei koulutus näemmä auta. (siitä on puhuttu niin paljon niinkauan kuin on kunnallista lomitusta ollut, näissä kunnissa molemmissa johtavana lomittajana (työhönottajana) toimii n 30 v naisagrologi joka tullut työhön lomittajan pestistä.
Kuntahan ei lapsilisä maksa, ne tulee kelalta joten siinä mielessä kyse ei ole menosta kunnan puolella, mitä tulee päivähoitoon, niin ei niistä päivähoidossa ole kuin pari kappaletta, maksimissaan kolme.
Toisaalta, eiköhän noihin autioituviin maakuntiin ole hyväkin hankkia vähän lisäväkeä ????
Virolaiset maakuntiin, Somalit Helsinkiin.
-
Ööh, kuvittelisin lapsiluvun olevan viimeinen asia mikä saisi vaikuttaa millään lailla työhönottotilanteessa, mahtaisi tulla melkoiset syytteet syrijinnästä....
[/quote]
Suomessa sattuu olemaan laki joka edellyttää, että lomitus hoidetaan.
Ellei tämä työ suomalaisia kiinnosta, ilman muuta otetaan virolainen.
Ei siinä kysytä lapsilukua.
Kokemuksesta tiedän, että Virosta tulee niin työstään huolehtivia ihmisiä, että heistä tulee tiloille elinikäisiä perhetuttuja.
Mutta saahan tällä palstalla huudella mitä hyvänsä, kun se on sitä "sananvapautta".
Mutta juuri näitä virolaisia lomittajia Suomen maatalous nimenomaan tarvitsee.
-
Vastuutonta
Kuulin keväällä että naapurikuntaan oli otettu vakituiseksi työntekijäksi uusia lomittajia 2kpl ilman mitään julkista hakua, taikka että nämä olisvat aiemmin kunnassa työskennelleet. Toisesta en sano mitään, toinen oli 43 v nainen 8 alaikäisen lapsen kanssa, yksinhuoltaja. Virosta, vailla mitään kielen osaamista. Koulutusta taikka alan aiempaa kokemusta länsitekniikan kanssa. Aiemmin ollut työtön vuosia kotimaassaan.
Miksi rekrytöidä tälläinen työntekijä, mikä kulu yhteiskunnalle päivähoidoista yms.... mikä houkuttaa ottamaan tälläisen työntekijän? Työlistojen teko helppoa? Minusta vastuutonta!!
Mutta nyt meni kuppi yli, kuulin äsken serkulta että heidän kunnassa otettu n kuukausi sitten myös vastaava työntekijä. Ei osaa kieltä, työtä yms halu on kuulemma kyllä kova. Mutta lapsia 10 kpl ja mies jää viroon (juoppo).
Saadaan kyllä edullsia lomapäiviä paperilla? Mutta muut kulut yhteiskunnalle n 5000 € /kk päivähoidosta ja lapsilisistä.
Haloo Mela missä mennään, vastuunottoa ja henkilöstön kierrätystä kun ei koulutus näemmä auta. (siitä on puhuttu niin paljon niinkauan kuin on kunnallista lomitusta ollut, näissä kunnissa molemmissa johtavana lomittajana (työhönottajana) toimii n 30 v naisagrologi joka tullut työhön lomittajan pestistä.
Kuntahan ei lapsilisä maksa, ne tulee kelalta joten siinä mielessä kyse ei ole menosta kunnan puolella, mitä tulee päivähoitoon, niin ei niistä päivähoidossa ole kuin pari kappaletta, maksimissaan kolme.
Toisaalta, eiköhän noihin autioituviin maakuntiin ole hyväkin hankkia vähän lisäväkeä ????
Virolaiset maakuntiin, Somalit Helsinkiin.
Älä ole huolissasi kyllä ne somalit kotiutetaan koko maahan, jopa sinne sun kylilles. saatattepa saada lähivuosina Afrikkalaisia kesärenkejä. ;D Eikös ole mukavaa kun perinteiseen juhannusjuhliin tulee mukaan viidakko rummut. :D Siinä paikallisten emojen kanssa sitä myöten syntyy sitten niitä roturisteytyksiä. ;) :D
-
Kyllä joku on lukenut värilliset lasit silmillä jos minun kirjoituksesta otti pääteemaksi asian että olisin Virolaisia vastustamassa.
Virolainen työntekijä on samalla viivalla jos osaa samat asiat kuin suomalainen, yhtään ei saa olla huonompi sillä perusteella että syntyperä on jokin.
Pääteema oli kokonaiskustannus VALTIOLLE (joka ei sinänsä kuulu lomatoimistolle) järjestäessään lomitusta, osana tätä on kokonaiskustannusta on valita pätevin henkilö. Siksi lain mukaan kaikki paikat tulee olla julkisessa haussa.
Minulle on yksi sama edelleenkin mistä maasta lomittjat tulevat, kuhan osaa työn (karjasilmää, kiimat haistaa, tervedelliset poikkeavuudet ennen kuolonkouristuksia havaitaan, tottelee työohjeita = Määräyksiä, on säännöllinen, ei polta navetassa (työaikana), oma aloitteinen, hallitsee yleisimmät koneet (lypsykoneet, pesurit, juottolaitteet, lantakoneet, ilmastoinnit, tarktori, shlepperi, kurottaja, tankki yms) osaa suomea, ja ymmärtää kuultua), minun työni ei ole odottaa, kouluttaa ja opettaa melan työntekijöitä. Lomaan olen oikeutettu lakiin perustuen, lomaa taas ei voi viettää elei edellämainitut seikat toteudu.
-
Mene Imme ja selitä tuo sama asia lomatoimistoille . Ne on uskomattomia jääräpäitä . Asiaa kyllä kirjoitit , loma on tärkee asia .
-
Kyllä joku on lukenut värilliset lasit silmillä jos minun kirjoituksesta otti pääteemaksi asian että olisin Virolaisia vastustamassa.
Virolainen työntekijä on samalla viivalla jos osaa samat asiat kuin suomalainen, yhtään ei saa olla huonompi sillä perusteella että syntyperä on jokin.
Pääteema oli kokonaiskustannus VALTIOLLE (joka ei sinänsä kuulu lomatoimistolle) järjestäessään lomitusta, osana tätä on kokonaiskustannusta on valita pätevin henkilö. Siksi lain mukaan kaikki paikat tulee olla julkisessa haussa.
Minulle on yksi sama edelleenkin mistä maasta lomittjat tulevat, kuhan osaa työn (karjasilmää, kiimat haistaa, tervedelliset poikkeavuudet ennen kuolonkouristuksia havaitaan, tottelee työohjeita = Määräyksiä, on säännöllinen, ei polta navetassa (työaikana), oma aloitteinen, hallitsee yleisimmät koneet (lypsykoneet, pesurit, juottolaitteet, lantakoneet, ilmastoinnit, tarktori, shlepperi, kurottaja, tankki yms) osaa suomea, ja ymmärtää kuultua), minun työni ei ole odottaa, kouluttaa ja opettaa melan työntekijöitä. Lomaan olen oikeutettu lakiin perustuen, lomaa taas ei voi viettää elei edellämainitut seikat toteudu.
Vaikeata tuohon on muuta sanoa kuin, että tarvitaan sekä järkeä, että hyviä lomittajia.
-
Hyvin sanottu Hehtolitra . Mistä sitä järkeä sais päättäjille .
-
Vastuutonta
Kuulin keväällä että naapurikuntaan oli otettu vakituiseksi työntekijäksi uusia lomittajia 2kpl ilman mitään julkista hakua, taikka että nämä olisvat aiemmin kunnassa työskennelleet. Toisesta en sano mitään, toinen oli 43 v nainen 8 alaikäisen lapsen kanssa, yksinhuoltaja. Virosta, vailla mitään kielen osaamista. Koulutusta taikka alan aiempaa kokemusta länsitekniikan kanssa. Aiemmin ollut työtön vuosia kotimaassaan.
Miksi rekrytöidä tälläinen työntekijä, mikä kulu yhteiskunnalle päivähoidoista yms.... mikä houkuttaa ottamaan tälläisen työntekijän? Työlistojen teko helppoa? Minusta vastuutonta!!
Mutta nyt meni kuppi yli, kuulin äsken serkulta että heidän kunnassa otettu n kuukausi sitten myös vastaava työntekijä. Ei osaa kieltä, työtä yms halu on kuulemma kyllä kova. Mutta lapsia 10 kpl ja mies jää viroon (juoppo).
Saadaan kyllä edullsia lomapäiviä paperilla? Mutta muut kulut yhteiskunnalle n 5000 € /kk päivähoidosta ja lapsilisistä.
Haloo Mela missä mennään, vastuunottoa ja henkilöstön kierrätystä kun ei koulutus näemmä auta. (siitä on puhuttu niin paljon niinkauan kuin on kunnallista lomitusta ollut, näissä kunnissa molemmissa johtavana lomittajana (työhönottajana) toimii n 30 v naisagrologi joka tullut työhön lomittajan pestistä.
Kuntahan ei lapsilisä maksa, ne tulee kelalta joten siinä mielessä kyse ei ole menosta kunnan puolella, mitä tulee päivähoitoon, niin ei niistä päivähoidossa ole kuin pari kappaletta, maksimissaan kolme.
Toisaalta, eiköhän noihin autioituviin maakuntiin ole hyväkin hankkia vähän lisäväkeä ????
Virolaiset maakuntiin, Somalit Helsinkiin.
Älä ole huolissasi kyllä ne somalit kotiutetaan koko maahan, jopa sinne sun kylilles. saatattepa saada lähivuosina Afrikkalaisia kesärenkejä. ;D Eikös ole mukavaa kun perinteiseen juhannusjuhliin tulee mukaan viidakko rummut. :D Siinä paikallisten emojen kanssa sitä myöten syntyy sitten niitä roturisteytyksiä. ;) :D
Totta, nehän teki valtion rahoilla kolme kerrostaloa näille pakolaisille, jotta niitä saisi sitten sijoitella ....
Mutta, koskaan se talo ei ole kovin kauan täynnä, katsos Suomessa kun on sellainen systeemi että pakolainen saa asua missä haluaa ja ne aika hyvin informoivat toisiaan, tänne niitä kun linja-autolastillinen sijoitetaan, niin ei mene kuin reilu puoli vuotta niin puolet porukasta on kehäkolmosen sisäpuolella ja talo täällä taas tyhjänä ....
No valtiohan pukkaa uuden lastin seuraavan vuotena ja puolen vuoden päästä talo taas kököttää tyhjänä, en minä sitä, että niitä nyt niin kaipaisin ....
Mutta eikö olisi helpompi ja halvempi, ottaa ne suoraan ja heti sinne Helsinkiin, kun valtio kumminkin kaikki viulut maksaa ????
-
Mahtoko asiallinen juttu lomituksesta vähän karata . Farma sanomia luin ja siinä juttu että 48% lomittajista tekee osaaikaisesti eli tuntipalkkalaisena vasten tahtoaan lomitustyötä . Tuskin silloin voi mitään 100% työtehoa odottaakkaan .
-
Kuulin keväällä että naapurikuntaan oli otettu vakituiseksi työntekijäksi uusia lomittajia 2kpl ilman mitään julkista hakua, taikka että nämä olisvat aiemmin kunnassa työskennelleet. Toisesta en sano mitään, toinen oli 43 v nainen 8 alaikäisen lapsen kanssa, yksinhuoltaja. Virosta, vailla mitään kielen osaamista. Koulutusta taikka alan aiempaa kokemusta länsitekniikan kanssa. Aiemmin ollut työtön vuosia kotimaassaan.
tervetuloa vaan tänne,mitä enempi lapsia sen parempi.suomessa tehään penskoja niin vähän muutenkin.Ja jos täällä maksetaan vastikkeettomasti rahaa sosiaalipuolella ihan turha syyttää pakolaisia tai ulkomaalaisia. ::)
-
Johtuisikohan siitä että kunta saa kaikenmailman työllistämistuet ja sun muut rahat palkatessaan sen lomittajan. Jos palkkaat ammatitaitoisen Suomalaisen joka ei ole ollut pitkäaikaistyötön, niin palkka pitää maksaa melantilittämistä rahoista. Mutta kun otetaankin semmoinen joka on ollut työttömänä(olkoon vaikka virolainen, somali mustalainen tai valkolainen) niin 80% palkauskustannuksista tulee valtiolta ja 20% pistetään melan maksamista rahoista. Kunta tienaa tällä tavoin selvää rahaa.
-
Johtuisikohan siitä että kunta saa kaikenmailman työllistämistuet ja sun muut rahat palkatessaan sen lomittajan. Jos palkkaat ammatitaitoisen Suomalaisen joka ei ole ollut pitkäaikaistyötön, niin palkka pitää maksaa melantilittämistä rahoista. Mutta kun otetaankin semmoinen joka on ollut työttömänä(olkoon vaikka virolainen, somali mustalainen tai valkolainen) niin 80% palkauskustannuksista tulee valtiolta ja 20% pistetään melan maksamista rahoista. Kunta tienaa tällä tavoin selvää rahaa.
No, pitkäaikaistyötön, eli sellainen joka on ollut kortissa sen yli 500 päivää, niin olisikohan niiden joukossa Virolaisia kovin montaakaan ????
Toisaalta, itse kyllä olen sitä mieltä, että kunnan on käytettävä kaikki keinot joilla se voi saada palkkakuluja katettua, myös näitä työllistämisrahoja joita valtio maksaa.
Onhan siinä sekin hyvä puoli, että kun kunta palkkaa pitkäaikaistyöttömän joka on ollut yli 500 pv kortistossa, niin samalla se siirtää yhden ihmisen sosiaaliluukulta pois, eli kuntahan ne sosiaalinmenotkin maksaa ja saa vielä valtiolta työllistämisrahaa siihen palkkaan, eli kunnalle kyse on myös menojen pienentämisestä, ei pelkästään tulojen kanavoimisesta itselle työllistämistuen muodossa.
-
No nämä tulivat suomeen ihan vain tämän työn takia, jälkimmäinen ei suomessa ole aiemmin käynytkää. Hänen sisko töissä pohjois savossa lomittajana
-
Tätä ketjua kun lukee niin huomaa kuinka suomalainen auttaa suomalaista, se on sitä isänmaallisuutta. ::)
http://www.youtube.com/watch?v=CF_-ThDLF34&feature=related
Suomalaisilla on sitä yhteishenkeä. :D
Juice oli aikaansa edellä eikä tämä kansa tajua sitä edes vielä vuonna 2009. ;) :P
-
Ei työntekijän kansalaisuudella ole merkitystä - lehmälle kun on sama puhuuko sille suomea vai hepreaa. Työyhteisön toimivuuden ja työn tuloksen kannalta olisi kyllä hyvä, jos esim. uudelle ammattitaidottomalle työntekijälle voisi esittää lehmän elämänkaaren vaiheet muutenkin kuin pantomiimin avulla.
-
Ei työntekijän kansalaisuudella ole merkitystä - lehmälle kun on sama puhuuko sille suomea vai hepreaa. Työyhteisön toimivuuden ja työn tuloksen kannalta olisi kyllä hyvä, jos esim. uudelle ammattitaidottomalle työntekijälle voisi esittää lehmän elämänkaaren vaiheet muutenkin kuin pantomiimin avulla.
Itse en kiinnittäisi työntekijän kansallisuuteen mitään huomioita, pääasia että homma hoituu ja työ maistuu ....
-
[
Itse en kiinnittäisi työntekijän kansallisuuteen mitään huomioita, pääasia että homma hoituu ja työ maistuu ....
[/quote]
eikö tämä asia ole juuri tärkeintä lomitushommissa?
-
Vastuutonta
Kuulin keväällä että naapurikuntaan oli otettu vakituiseksi työntekijäksi uusia lomittajia 2kpl ilman mitään julkista hakua, taikka että nämä olisvat aiemmin kunnassa työskennelleet. Toisesta en sano mitään, toinen oli 43 v nainen 8 alaikäisen lapsen kanssa, yksinhuoltaja. Virosta, vailla mitään kielen osaamista. Koulutusta taikka alan aiempaa kokemusta länsitekniikan kanssa. Aiemmin ollut työtön vuosia kotimaassaan.
Miksi rekrytöidä tälläinen työntekijä, mikä kulu yhteiskunnalle päivähoidoista yms.... mikä houkuttaa ottamaan tälläisen työntekijän? Työlistojen teko helppoa? Minusta vastuutonta!!
Mutta nyt meni kuppi yli, kuulin äsken serkulta että heidän kunnassa otettu n kuukausi sitten myös vastaava työntekijä. Ei osaa kieltä, työtä yms halu on kuulemma kyllä kova. Mutta lapsia 10 kpl ja mies jää viroon (juoppo).
Saadaan kyllä edullsia lomapäiviä paperilla? Mutta muut kulut yhteiskunnalle n 5000 € /kk päivähoidosta ja lapsilisistä.
Haloo Mela missä mennään, vastuunottoa ja henkilöstön kierrätystä kun ei koulutus näemmä auta. (siitä on puhuttu niin paljon niinkauan kuin on kunnallista lomitusta ollut, näissä kunnissa molemmissa johtavana lomittajana (työhönottajana) toimii n 30 v naisagrologi joka tullut työhön lomittajan pestistä.
se on jossain kunnissa puolipakko ottaa virolaisia lomittajia kun suomalaisille ei lomitustyö maistu.
-
Vastuutonta
Kuulin keväällä että naapurikuntaan oli otettu vakituiseksi työntekijäksi uusia lomittajia 2kpl ilman mitään julkista hakua, taikka että nämä olisvat aiemmin kunnassa työskennelleet. Toisesta en sano mitään, toinen oli 43 v nainen 8 alaikäisen lapsen kanssa, yksinhuoltaja. Virosta, vailla mitään kielen osaamista. Koulutusta taikka alan aiempaa kokemusta länsitekniikan kanssa. Aiemmin ollut työtön vuosia kotimaassaan.
Miksi rekrytöidä tälläinen työntekijä, mikä kulu yhteiskunnalle päivähoidoista yms.... mikä houkuttaa ottamaan tälläisen työntekijän? Työlistojen teko helppoa? Minusta vastuutonta!!
Mutta nyt meni kuppi yli, kuulin äsken serkulta että heidän kunnassa otettu n kuukausi sitten myös vastaava työntekijä. Ei osaa kieltä, työtä yms halu on kuulemma kyllä kova. Mutta lapsia 10 kpl ja mies jää viroon (juoppo).
Saadaan kyllä edullsia lomapäiviä paperilla? Mutta muut kulut yhteiskunnalle n 5000 € /kk päivähoidosta ja lapsilisistä.
Haloo Mela missä mennään, vastuunottoa ja henkilöstön kierrätystä kun ei koulutus näemmä auta. (siitä on puhuttu niin paljon niinkauan kuin on kunnallista lomitusta ollut, näissä kunnissa molemmissa johtavana lomittajana (työhönottajana) toimii n 30 v naisagrologi joka tullut työhön lomittajan pestistä.
se on jossain kunnissa puolipakko ottaa virolaisia lomittajia kun suomalaisille ei lomitustyö maistu.
Tuo on täysin totta . Olen itse kuitenkin joutunut tilanteeseen jolloin Suomalaista ei ole haluttu ottaa . Ihmeellinen valta on eräillä , ei anneta toisen ottaa ammattitaitoista lomittajaa vaan tilalle tyrkytetään kielitaidotonta tai ammattitaidotonta . Viime syksynä minua kysyttiin lomittamaan erääseen paikkaan , olin ollut kokeilemassa miten opin tekemään työt ja opettelin käyttämään koneita . Pirkko Freylle tämä ei sopinut vaan ........
-
Tätä ja muita keskusteluja seuratessani olen tullut siihen tulokseen, että Suomessa lypsykarjatilallisilla menee todella hyvin. Täällä kun työntekijän palkkaamiselle on yksi ainoa kriteeri - se, että navetassa on joku, ettei sinne tarvitse yrittäjän itse mennä. Tämähän kertoo vain ja ainoastaan siitä, että joillain rahaa tulee ovista ja ikkunoista, niin että paskanko väliä sillä on mitä siellä navetassa tehdään. Nimim. kyllä on tullut turhaa työtä tehtyä sekä hullu töitä tekee jne.
-
Palkkaväkeä on siksi että yrittäjän elämä olisi edes lähelle inhimillistä (aikaa perheelle yms). Lomittaja ei ole henkilökuntaa. Lomittaja ei ole tilan vakioresurssi. Lomittajan tulee pystyä korvaamaan lomitettava perheenjäsen.
Ikävä että on tiloja jotka sanoo lomittajalle että kuhan pysyvät hengissä, hyvä että edes joku saatii ja sitten lomittaja tekee vain osan tarvittavista töistä ja nauttii 10 h tuntinormin palkkaa :) Minusta se ei ole lomittajien parjaamista jos haluaa osaavan lomittajan, se pitäisi olla itsestäänselvyys. Huiput ostetaankin taloihin suoraan töihin
-
Palkkaväkeä on siksi että yrittäjän elämä olisi edes lähelle inhimillistä (aikaa perheelle yms). Lomittaja ei ole henkilökuntaa. Lomittaja ei ole tilan vakioresurssi. Lomittajan tulee pystyä korvaamaan lomitettava perheenjäsen.
Ikävä että on tiloja jotka sanoo lomittajalle että kuhan pysyvät hengissä, hyvä että edes joku saatii ja sitten lomittaja tekee vain osan tarvittavista töistä ja nauttii 10 h tuntinormin palkkaa :) Minusta se ei ole lomittajien parjaamista jos haluaa osaavan lomittajan, se pitäisi olla itsestäänselvyys. Huiput ostetaankin taloihin suoraan töihin
Näin on käynyt 8) 8) 8)
-
Palkkaväkeä on siksi että yrittäjän elämä olisi edes lähelle inhimillistä (aikaa perheelle yms). Lomittaja ei ole henkilökuntaa. Lomittaja ei ole tilan vakioresurssi. Lomittajan tulee pystyä korvaamaan lomitettava perheenjäsen.
Ikävä että on tiloja jotka sanoo lomittajalle että kuhan pysyvät hengissä, hyvä että edes joku saatii ja sitten lomittaja tekee vain osan tarvittavista töistä ja nauttii 10 h tuntinormin palkkaa :) Minusta se ei ole lomittajien parjaamista jos haluaa osaavan lomittajan, se pitäisi olla itsestäänselvyys. Huiput ostetaankin taloihin suoraan töihin
Näin on käynyt 8) 8) 8)
Syystä sorkka kiertää irtolaisena maakunnassa.
-
Palkkaväkeä on siksi että yrittäjän elämä olisi edes lähelle inhimillistä (aikaa perheelle yms). Lomittaja ei ole henkilökuntaa. Lomittaja ei ole tilan vakioresurssi. Lomittajan tulee pystyä korvaamaan lomitettava perheenjäsen.
Ikävä että on tiloja jotka sanoo lomittajalle että kuhan pysyvät hengissä, hyvä että edes joku saatii ja sitten lomittaja tekee vain osan tarvittavista töistä ja nauttii 10 h tuntinormin palkkaa :) Minusta se ei ole lomittajien parjaamista jos haluaa osaavan lomittajan, se pitäisi olla itsestäänselvyys. Huiput ostetaankin taloihin suoraan töihin
Näin on käynyt 8) 8) 8)
Syystä sorkka kiertää irtolaisena maakunnassa.
Hyvin tienaavana ja veroja kiertävänä
:D