itse en jaksa lakata hämmästelemästä sitä että pienyrittäjillä on lähes huutava työvoimapula alalla kuin alalla  mutta paperitehtaille, telakoille ja autotehtaille tuntus väkeä löytyvän jos vaan asunnon saa jotenkaan järkevän matkan sisältä...

luulis että väki ensin menee noihin pienyrityksiin missä kaiken maailman ay-kommunistit ei määrää työajoista, palkoista ja lomista vaan kaikki on suitsait neuvoteltavissa ja sovittavissa suoraan yrittäjän kanssa ja palkkakin kykyjen mukaan ei liiton taulukoiden, demareita kuitenkin on vain maksimissaan joka viides työntekijä jos kallupkannatusta katsotaan ...

mikä mättää kun ei moton, kaivurin kuorma-auton tai vasaran varteen löydy väkeä

Se, että suurin osa pienyrittäjistä on idiootteja. Jos miettii työpaikkaan hakemista ja nettisivuilta löytyy teksti että veljesten 30 vuotta sitten perustama perheyritys, jossa häärää mukana vielä toisen lapsi ja puolisoo konttorilla, niin jää itseltäni paikka hakematta.

Parhaimmillaan pk- yritykset ovat mitä parhaita työpaikkoja, mutta jos saa sen mustan pekan niin pahimmillaan yhtä helvettiä, missä itisanoutuessa vielä mustamaalataan työntekijää yrittäjäkollegoille. Yritä siinä sitten perähikiällä työllistyä mulkunmaine mukana.

Noi isot tehtaat on varmoja ja luotettavia duunipaikkoja, rahat tulee sovitusti ja ajallaan ja lähiesimiehelläkin on esimies, joka ei ole sukua, niin homma toimii. Kun työnjohtaja Pertin tiimissä on 30% enemmän sairauspoissaoloja kuin Sirkan tiimissä, niin joku alkaa kiinnostumaan ja kysyy mielessään miksi?

Ajatuspaja Liberan Heikki Pursiainen sanoi Uutisvuodossa vierailessaan jotain että Suomen taiteesta 95 % syntyy työttömyys, ym sosiaaliturvan avulla. Eivät yliopistot suotta naistutkimuksen tohtoreita ja taiteen maistereita suolla työmarkkinoille... heh heh.

Lainaus käyttäjältä: icefarmer - 05.01.18 - klo:02:45

itse en jaksa lakata hämmästelemästä sitä että pienyrittäjillä on lähes huutava työvoimapula alalla kuin alalla  mutta paperitehtaille, telakoille ja autotehtaille tuntus väkeä löytyvän jos vaan asunnon saa jotenkaan järkevän matkan sisältä...

luulis että väki ensin menee noihin pienyrityksiin missä kaiken maailman ay-kommunistit ei määrää työajoista, palkoista ja lomista vaan kaikki on suitsait neuvoteltavissa ja sovittavissa suoraan yrittäjän kanssa ja palkkakin kykyjen mukaan ei liiton taulukoiden, demareita kuitenkin on vain maksimissaan joka viides työntekijä jos kallupkannatusta katsotaan ...

mikä mättää kun ei moton, kaivurin kuorma-auton tai vasaran varteen löydy väkeä

Se, että suurin osa pienyrittäjistä on idiootteja. Jos miettii työpaikkaan hakemista ja nettisivuilta löytyy teksti että veljesten 30 vuotta sitten perustama perheyritys, jossa häärää mukana vielä toisen lapsi ja puolisoo konttorilla, niin jää itseltäni paikka hakematta.

Parhaimmillaan pk- yritykset ovat mitä parhaita työpaikkoja, mutta jos saa sen mustan pekan niin pahimmillaan yhtä helvettiä, missä itisanoutuessa vielä mustamaalataan työntekijää yrittäjäkollegoille. Yritä siinä sitten perähikiällä työllistyä mulkunmaine mukana.

Noi isot tehtaat on varmoja ja luotettavia duunipaikkoja, rahat tulee sovitusti ja ajallaan ja lähiesimiehelläkin on esimies, joka ei ole sukua, niin homma toimii. Kun työnjohtaja Pertin tiimissä on 30% enemmän sairauspoissaoloja kuin Sirkan tiimissä, niin joku alkaa kiinnostumaan ja kysyy mielessään miksi?

Niin muistetaanhan me se video, ,,.,,,,saatanan saatana ukot 😀😁😁🎅

Lainaus käyttäjältä: icefarmer - 05.01.18 - klo:02:45

itse en jaksa lakata hämmästelemästä sitä että pienyrittäjillä on lähes huutava työvoimapula alalla kuin alalla  mutta paperitehtaille, telakoille ja autotehtaille tuntus väkeä löytyvän jos vaan asunnon saa jotenkaan järkevän matkan sisältä...

luulis että väki ensin menee noihin pienyrityksiin missä kaiken maailman ay-kommunistit ei määrää työajoista, palkoista ja lomista vaan kaikki on suitsait neuvoteltavissa ja sovittavissa suoraan yrittäjän kanssa ja palkkakin kykyjen mukaan ei liiton taulukoiden, demareita kuitenkin on vain maksimissaan joka viides työntekijä jos kallupkannatusta katsotaan ...

mikä mättää kun ei moton, kaivurin kuorma-auton tai vasaran varteen löydy väkeä

Se, että suurin osa pienyrittäjistä on idiootteja. Jos miettii työpaikkaan hakemista ja nettisivuilta löytyy teksti että veljesten 30 vuotta sitten perustama perheyritys, jossa häärää mukana vielä toisen lapsi ja puolisoo konttorilla, niin jää itseltäni paikka hakematta.

Parhaimmillaan pk- yritykset ovat mitä parhaita työpaikkoja, mutta jos saa sen mustan pekan niin pahimmillaan yhtä helvettiä, missä itisanoutuessa vielä mustamaalataan työntekijää yrittäjäkollegoille. Yritä siinä sitten perähikiällä työllistyä mulkunmaine mukana.

Noi isot tehtaat on varmoja ja luotettavia duunipaikkoja, rahat tulee sovitusti ja ajallaan ja lähiesimiehelläkin on esimies, joka ei ole sukua, niin homma toimii. Kun työnjohtaja Pertin tiimissä on 30% enemmän sairauspoissaoloja kuin Sirkan tiimissä, niin joku alkaa kiinnostumaan ja kysyy mielessään miksi?

Sammakon teksti on kuin jostain 70-luvun demarin tai kommunistin propagandalehdestä, missä pienyrittäjät leimataan puolirikollisiksi ketkuiksi, ja vain suurteollisuus on hyväksyttävää yritystoimintaa, ja vain siellä palkkansa ansaitsevat ovat oikeita kunnon ihmisiä.
Mutta jopa tänä päivänä, kun lukee tai kuuntelee vihervasemmiston jorinoita, tuntuu että ne ovat jämähtäneet ajattelussaan sinne 1970-luvulle. Ei hyväksytä maailman muuttumista, ei hyväksytä sitä, että epätyypilliset työsuhteet ovatkin tänä päivänä se tyypillisin työsuhde. Vain hyvin harva enää tänä päivänä voi elää sellaisen elämän, että 25 vuotiaana, valmistumisen jälkeen pääsee pysyvään työsuhteeseen jonkun suuren työnantajan palvelukseen ja sieltä eläkkeelle 55-60- vuotiaana, no ehkä armeija ja valtion virkamies ovat tälläisiä harvoja paikkoja, joissa voi näin käydä


 

Ei hyväksytä maailman muuttumista, ei hyväksytä sitä, että epätyypilliset työsuhteet ovatkin tänä päivänä se tyypillisin työsuhde

miksi helvitissä pitäisi hyväksyä, sitähän viljelijätki haluaisi että maatalouspolitiikassa olisi edes jotain varmuutta ja ennustettavuutta, uskoisin että motomiehellekki käy pitempi kuin vuoden tai toistaiseksi voimassa oleva sopimus.

ihmeellistä vaan on että tästäkin lamasta noustaan perinteisten, vahvojen ay-pohjaisten työpaikkojen turvin, elikkä metsä, telakka ja konepajateollisuuden voimin, nämä sitten vetää noita pienyrityksiäkin perässään

Ei hyväksytä maailman muuttumista, ei hyväksytä sitä, että epätyypilliset työsuhteet ovatkin tänä päivänä se tyypillisin työsuhde

miksi helvitissä pitäisi hyväksyä, sitähän viljelijätki haluaisi että maatalouspolitiikassa olisi edes jotain varmuutta ja ennustettavuutta, uskoisin että motomiehellekki käy pitempi kuin vuoden tai toistaiseksi voimassa oleva sopimus.

ihmeellistä vaan on että tästäkin lamasta noustaan perinteisten, vahvojen ay-pohjaisten työpaikkojen turvin, elikkä metsä, telakka ja konepajateollisuuden voimin, nämä sitten vetää noita pienyrityksiäkin perässään

oikeastaan sekään ei riitä, että hyväksyy nykyisen työmarkkinatilanteen.... käsittääkseni nyt pankkialalla oleva murros, jossa konttoreita suljetaan ja fyysisesti kohta ei kukaan enää ole pankissa töissä, on tulevaisuutta. Myös nämä robotit tunkee kaikille työpaikoille ja vähentää ihmiskäsien tarvetta...yhä suurempi osa ihmisistä jää näiden "rahantekokoneiden" ulottumattomiin. Nyt pitäisi pohtia miten raha jaetaan tulevaisuudessa, kun tuote tulee tehtaasta ulos, muttei siellä ole enää yhtään ihmistä.

Nyt täällä nostavat päätään alat, joissa työvoimalta vaaditaan sisälukutaidon lisäksi myös muita taitoja... automaatio lisää sopivasti kilpailukykyä, mutta ei se ihan omillaan pelaa. Näitä vanhoja tuotantolinjoja uusitaan kovaa kyytiä ja mahtaa se ukin autotehdas näyttää ihan toiselta kun saabin aikaan....myös työntekijöiden koulutustaso keskimäärin on kovempi.  Työntekijöiden järjestäytymisaste laskee ja liitot menettävät kymmeniätuhansia jäseniä vuosittain. Vielä ne ay-jyrät lakkoaseineen roikkuu ovenkarmeissa ja puolustaa köyhälistöä yhteisrintamassa sortajaa vastaan

Ei hyväksytä maailman muuttumista, ei hyväksytä sitä, että epätyypilliset työsuhteet ovatkin tänä päivänä se tyypillisin työsuhde

miksi helvitissä pitäisi hyväksyä, sitähän viljelijätki haluaisi että maatalouspolitiikassa olisi edes jotain varmuutta ja ennustettavuutta, uskoisin että motomiehellekki käy pitempi kuin vuoden tai toistaiseksi voimassa oleva sopimus.

ihmeellistä vaan on että tästäkin lamasta noustaan perinteisten, vahvojen ay-pohjaisten työpaikkojen turvin, elikkä metsä, telakka ja konepajateollisuuden voimin, nämä sitten vetää noita pienyrityksiäkin perässään

Niisäkin menee se 12kk vähintään että lähtevät Suomessa vetämään. Niiten vahvojen ay-pohjaisten työpaikkojen vienti. Johtuu juuri korkeasta irtisanomiskynnyksestä, irtisanomis suojasta(9kk takaisin otto velvoite), hyvästä sosiaaliturvasta joka ei velvoita. Tanskan mallia aina mainostetaan että siellä on parempi sosiaaliturva. Siellä on myös olematon irtisanomis turva jos sitä yleensä on ollenkaan, eli saat potkia työntekiän pois ilman yt-neuvotteluja ja hyväksyttävää syytä. 120 sairaspäivän jälkeen saat antaa kenkää jos siltä tuntuu. Sosiaaliturva on parempi, mutta katkeaa heti jos paperimies ei lähde SOL:lin siivojaksi ja tarjotaan oikeasti alan ulkopuolelta niitä töitä. Ei niinkuin Suomessa että jos sosiaaliturva on parempi, niin ei tarvitse ottaa työpaikkaa vastaan.

Heti syntyi 100 uutta työpaikkaa.  https://yle.fi/uutiset/3-10049747

Minä en voisi tehdä työtä itseäni tyhmemmän alaisuudessa.

Siksi mahdollisessa työnhaussa tulenkin vaatimaan lähimmältä esimieheltäni, heidän esimiehiltään sekä omistajilta enintään 3kk vanhan älykkyysosamäärätodistuksen jotta voin vertailla sitä omaani. Samoin itseäni köyhempien hommiin en halua, joten pankkitilien saldotodistukset pitää heidän myös näyttää.

Jos työnantaja täyttää nämä ehdot, voidaan siirtyä seuraavaan vaiheeseen, joka on psyko- sosiaalinen tutkimus. Eihän kukaan halua mennä psykopaatille töihin. Sen jälkeen kolme parasta voi saada minut koeajaksi jolloin maksetaan kolminkertaista palkkaa mikä sitten pikkuhiljaa laskee kun homma vakinaistuu.

nimim. "Noista seikoista paljonkin joskus kärsinyt"

PS. Unohtui vielä kielitaito, osaan itse useampaa vierasta kieltä joten olisi suotavaa, että työnantajan edustajatkin osaisivat. Myös heidän vapaa-ajan harrastuksillaan on merkitystä.

Lainaus käyttäjältä: icefarmer - 05.01.18 - klo:02:45

itse en jaksa lakata hämmästelemästä sitä että pienyrittäjillä on lähes huutava työvoimapula alalla kuin alalla  mutta paperitehtaille, telakoille ja autotehtaille tuntus väkeä löytyvän jos vaan asunnon saa jotenkaan järkevän matkan sisältä...

luulis että väki ensin menee noihin pienyrityksiin missä kaiken maailman ay-kommunistit ei määrää työajoista, palkoista ja lomista vaan kaikki on suitsait neuvoteltavissa ja sovittavissa suoraan yrittäjän kanssa ja palkkakin kykyjen mukaan ei liiton taulukoiden, demareita kuitenkin on vain maksimissaan joka viides työntekijä jos kallupkannatusta katsotaan ...

mikä mättää kun ei moton, kaivurin kuorma-auton tai vasaran varteen löydy väkeä

Ammattiliittoja voi yleisesti syyttää melkein kaikist työttömyyteen johtuvista syistä. Tällä hetkellä suurin yksittäinen syy on se, että ay-liike elää vielä -70 luvun työmarkkinoilla. Pätkätyö, vuokratyö, monialatyöt, globalisaatio..... mielenkiintoista on se että ay-pippaloissa on aina vinguttu sitä internatonaalista, mutta todellinen kansainvälisyys ja esim eu:n alueen työehtojen harmonisointia ei ole mitenkään havaittavissa. Juostaan vaan kyöräämässä rakennustyömailla ja käryttämässä virolaisia raksamiehiä, mikseivät sovi viron liiton kanssa yhteisistä minimityöehdoista?

Sitten poliitikot ja vasemmisto filosofit ( esim. Politiikasta.fi ) sivustolla syytetään lähes kaikesta uusliberalismia vaikka syyt löytyvät ihan loogisella ajattelulla .

Internationaali olisi kivaa mutta en usko että  muut nostavat palkkatasoa Suomen tasolle . Valitettavasti tämä menee toisin päin.

Ville Vähämäki ehdottaa työtilimallia. Artikkelin mukaan se on tullut Virossa käyttöön 2018 alusta lukien. Miten Viron mallissa pankki näkee tiliotteesta alv-vähennykseen oikeuttavien ostojen määrän ? Ei taida nähdä ilman apua tai sitten mennään kovin suoraviivaisilla kaavoilla. https://www.suomenuutiset.fi/ps-kansanedustajalta-mielenkiintoinen-idea-pienyrittajyyden-helpottamiseen-ideat-esiin-poytalaatikosta/
Toki tämä on hyvä avaus. Toisaalta idea sinänsä on yksi yhteen laskutuspalvelujen liikeidean kanssa. Miksi se pitäisi antaa pankkilaitoksen hoidettavaksi ? Eivät pankit tee juuri mitään ilmaiseksi. Viranomaiset ovat ajaneet laskutuspalvelujen idean alas ja kaikkia ko. firmoja käyttäviä pidetään 05-2017 alkaen yrittäjinä. Villen lakialoitteessa on hieman korjattavaa, mutta toivottavasti se saa tuulta alleen.